Задача
Протестировать спрос на офисную вакансию для кандидатов со знанием польского и понять, какие связки дают пригодные заявки.
Call-center
Поляки / Call-center
Запуск на кандидатов со знанием польского для офисной вакансии. Проверяли креативные углы, языковой фильтр и качество после HR-обработки.
Подход
- Разделить коммуникацию по языковому фильтру и формату работы.
- Проверить несколько офферов без преждевременного масштабирования бюджета.
- Передавать обратную связь HR в следующую итерацию креативов и формы.
Вывод
Страница фиксирует структуру будущего кейса без выдуманных цифр: метрики остаются плейсхолдерами до подтверждения.
Start
Есть похожая задача?
Опишите нишу, гео и текущие ограничения. Мы посмотрим, какую гипотезу стоит проверить первой.